Logistics Leader 80 – 100 % (w/m/d)

Getreu der Vision “We drive innovation to improve people’s lives” liefern die Hamilton Unternehmen seit 1950 Lösungen für die Gesundheitsbranche. Wir sind ein innovativer Vorreiter was Beatmungsgeräte, das automatisierte Pipettieren und Lagern von Proben sowie die Entwicklung von Prozesssensoren anbelangt.

Hamilton Services wirkt als Dienstleister innerhalb der Hamilton Unternehmen weltweit. Ob Personalwesen, ICT oder Compliance etc., wir übernehmen wichtige Aufgaben für alle Hamilton-Unternehmen in Europa und Asien.

Das kannst du bewirken:

Du nimmst alle Aufgaben wahr, die du als fachliche Vorgesetzte gegenüber deinen Mitarbeitenden zu erfüllen hast, im Besonderen:

• Verantwortlich für das operative Tagesgeschäft in den Prozessen der zugeteilten Arbeitsbereiche

• Koordination, Steuerung und Überwachung sämtlicher Tätigkeiten in den zugeteilten Bereichen

• Operative Weisungsbefugnisse für die zugeteilten Mitarbeiter in den Bereichen

• Operative Unterstützung der Mitarbeiter in den zugeteilten Bereichen

• Unterstützung des Team Leaders in der fachlichen Führungsfunktion

• Identifizierung von Schwachstellen und Potential zur Prozessoptimierung, Erarbeitung von Vorschlägen, diese nachhaltig zu eliminieren

• Mitverantwortlich für das Erreichen der Ziele im Bereich Warehouse

• Ansprechsperson für Fragen der Mitarbeiter in den Prozessen

• Ansprechsperson für Fragen in den zugeteilten Bereichen

• Bereichsübergreifende Zusammenarbeit im SHS Logistics Team

• Verantwortlich für Ordnung und Sauberkeit in den zugeteilten Arbeitsbereichen

• Aufgeführte Aufgaben sind nicht abschliessend

Das bringst du mit:

Fach–, Methodenkompetenz:

• Lehre als Logistiker oder logistischer Weiterbildung oder langjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position

• Tiefe Kenntnisse im Bereich Intralogistik 

• Gute Kenntnisse mit dem MS Office Paket

​Sozial–, Selbstkompetenz:

• Mehrjährige fachliche Führungserfahrung von kleinen oder mittleren Teams

• Hohe Kommunikations– und Teamfähigkeit

• Hohe Sozialkompetenz

• Planerisches und organisatorisches Flair

• Durchsetzungsvermögen, belastbar und flexibel

• Vernetztes Denken, Eigeninitiative und Selbstverantwortung

• Kunden– und dienstleistungsorientiertes Handeln

• Unternehmerische Denk– und Handlungsweise

• Fliessende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Erfahre mehr über berufliche Möglichkeiten bei Hamilton unter jobs.hamilton.ch.

Teilst du unsere Werte und fühlst du dich in einem kollegialen und bodenständigen Umfeld zu Hause? Bei Hamilton bieten wir nicht nur ein motivierendes Arbeitsumfeld, sondern auch verschiedene Freizeitangebote und zeitgemässe Arbeitsbedingungen. Unsere Du-Kultur fördert eine offene Kommunikation und ein angenehmes Miteinander. Werde Teil eines Teams, in dem deine Kompetenzen geschätzt werden und Raum für innovative Ideen geschaffen wird. Interessiert? Bei Rückfragen kontaktiere uns bitte unter jobs@hamilton.ch und teile uns die folgenden Details mit:

Referenz: JR-4366-fjs/Kontakt: Tanja Capadrutt

Bewerbungen per Post oder per E-Mail können leider nicht berücksichtigt werden.